台電自2021年成立電力交易平台,以新型態電力交易商業模式吸引民間分散式電力資源投入電網,提供輔助服務,共同協助全國電力系統穩定,繼2023年獲頒國發會政府服務獎(數位創新加值),如今再以此「分散式資源智慧調度監控系統」奪下美國研究暨顧問機構 Gartner 2024全球電力及公用事業數位創新服務獎競賽首獎。
Gartner 為全球知名智庫機構,致力提供企業及政府機關第三方資通訊科技(ICT)調查研究資訊及顧問服務,自2019年起每年舉辦「政府數位創新服務獎」競賽,向全球政府機關徵集數位創新服務成功案例,每年吸引約超過200件投稿,今年首度新增「全球電力與公用事業數位創新服務獎」,分為美洲、歐洲與亞太三大區域,每區挑選前4名進入決選,再經由來自歐美等地超過20位專家組成的重量級評審團選出年度首獎。台電以電力交易平台獲得亞太區首獎,與ITC Limited公司及美洲區南加州愛迪生公司(SCE)、歐洲區Enerjisa等知名公司同享國際榮耀,獎項先於10月線上公布,Gartner台灣總經理廖銘仁並於昨(25)日下午親至台電大樓授獎。
台電表示,台灣海島地形屬於獨立電網,需自給自足維持電網穩定平衡,同時滿足全國用電需求,台電此次以「分散式資源智慧調度監控系統」獲國際肯定的電力交易平台,是參考美、英、澳等先進國家電力市場架構所規劃打造,藉由導入輔助服務交易與整合雲端伺服器等資通訊新技術應用,吸引民間自用發電設備及併網型儲能設備等分散式電力資源投入電網,透過競價模式公平競爭獲得收益,並協助全國電力系統穩定,加速新興電力技術發展,建構一個兼顧資通安全、可擴充性與穩定性的即時調度系統,目前已成功引進430個分散式案場。
台電指出,電力交易平台營運至今3年,已累計近百家合格交易者參與,總參與容量超過170萬瓩,更實際發揮關鍵救援功能,如今年4月3日花蓮大地震造成全國多部發電機組跳機,導致供電量立即減少約 320萬瓩,經電力交易平台儲能設備資源瞬間投入 50萬瓩,搭配其餘快速反應的水火力機組與太陽光電綠能,讓電網頻率在震後短時間內回穩,避免因系統失衡造成停電危機。台電強調,將持續善用創新科技提升電網安全性與靈活度,確保穩定供電。
發言人:蔡志孟副總經理 聯絡電話:(02)2366-6271/ 0958-749-333 Email:u910707@taipower.com.tw 業務聯絡人:電力調度處周芳正處長
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為推動我國與世界各國無人載具科技發展齊頭並進,經濟部透過沙盒實驗計畫,暫時性排除相關監理法規,鼓勵產學研各界投入無人載具科技之研究發展與創新應用。本次會議邀請產官學研各界,針對上路實驗所觀測到法規、產業趨勢、國內未來發展等各面向進行交流討論。
--2024年11月29日(五)-- 13:30~14:00 來賓報到 14:00~14:05 貴賓致詞 14:05~14:20 沙盒實驗推動成果(無人載具科技創新實驗計畫辦公室) 14:20~14:35 國際法規趨勢(資訊工業策進會科技法律研究所) 14:35~14:50 沙盒實驗樣態分析(中華經濟研究院第二研究所) 14:50~15:05 無人智慧運輸服務模式研究(僑光科技大學) 15:05~15:25 中場休息與茶敍 15:25~15:45 「TSMC廠區擴大自駕接駁計畫」案例分享(勤崴國際科技股份有限公司) 15:45~16:05 「無人機全自主化應用示範場域-成大歸仁仙境:5G載具推廣計畫」案例分享(國立成功大學航空太空工程學系) 16:05~16:25 「成功大學自駕車整合導航系統與定位演算法計畫」案例分享(國立成功大學測量及空間資訊學系) 16:25~16:55 綜合座談 16:55~17:00 總結
《無人載具科技創新實驗計畫推動成果交流研討會》活動網頁
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職稱:科員 職系:法制 職務列等:委任第5職等或薦任第6至7職等 名額:1名
上網期間:自 113 年 11 月 26 日至 113 年 12 月 6 日
資格條件: 1.經教育部認可之國內、外大學並為法律相關學程畢業得有學士以上學位證書者。 2.公務人員高等考試3級考試或相當等級以上考試及格,並具法制職系任用資格者。 3.無公務人員任用法第26條迴避任用、第28條規定不得任用及公務人員陞遷法第12條各款情事之一。 4.現職為辦理法制相關業務者尤佳。
工作項目: 1.辧理公司法、企業併購法、有限合夥法或商業登記法等商業組織法規之制定(訂)、修正、解釋及宣導事項。 2.辦理本部相關法規諮商、會辦等事項。 3.辦理本署主管非公務機關之個人資料保護檢查或調查業務。 4.辦理本署相關法制作業業務。 5.其他臨時交辦事項。
工作地址:臺北市中正區福州街15號 經濟部商業發展署(政策規劃組商業法規科)
備註: 1.本職缺應徵作業採線上方式辦理,請至「人事總處事求人機關徵才系統」點選【我要應徵】→【註冊】→【登入】,並維護個人簡歷、履歷(含自傳),請務必上傳最高學歷畢業證書、考試及格證書、現職派令、現職銓敘部審定函、外語能力證明等相關文件檔案資料,合併掃描為單一PDF檔案後上傳【未檢附證明文件者視為資格不符】。 2.本職缺經審查資格條件符合者,擇優通知參加面試;資格不符、未獲通知面試或錄取者,恕不另行通知,相關公告資訊請至本署官/新聞與公告/徵才公告專區查閱,恕不另行通知。 3.本職缺正取1名,並得視甄選成績列候補2名,候補期間自甄選結果確定之翌日起算5個月,本署亦得視甄試成績不足額錄取。 4.本案承辦人:本署人事室張先生(02)2343-3300#7602。
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一、電力發展及管理組電機工程職系技士職缺1名: 正取:曾○琴 候補:從缺
二、再生與前瞻能源發展組經建行政職系科員職缺1名: 正取:林○婷 候補:從缺
三、節能發展及管理組經建行政職系科員職缺1名: 正取:李○杰 候補:林○婷
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